As a foundation, FNEGE promotes excellence in management education and research.
Read the news and job opportunities of FNEGE network management schools.
Learn more about FNEGE activities, CEFAG programs, admissions tests and entrepreneurs-students program PEPITE France since 2014
FNEGE values teacher-researchers in management science with certifications and prizes : books, remote educational tools, thesis and case studies.
Learn more about ou anti-plagiarism commission and impact programs
FNEGE publish on a regular basis studies and observatories on higher management education in France, realise every 3 years the management science journals ranking, and value researcher works on the videos and podcasts platform FNEGE Medias.
Accueil » Appel à articles Revue Communication et Management
Dynamiques collaboratives et aspirationnelles au sein des écosystèmes d’innovation et transformation numérique des entreprises : quels enjeux ?
Coordonné par :
Les entreprises évoluent désormais dans des écosystèmes d’innovation où acteurs interdépendants coopèrent et rivalisent à la fois. Le numérique, moteur de la quatrième révolution industrielle, y joue un rôle central : il renforce la connectivité et la collaboration tout en générant tensions et enjeux de confidentialité. La coopétition illustre cette complexité, stimulante mais exigeante à gérer. L’engagement des acteurs dépasse la stratégie pour intégrer attentes et aspirations, sources de motivation et de sens. Dans ce contexte, le numérique apparaît comme un « pharmakon », à la fois remède et poison selon son usage. Réduire la transformation à sa seule dimension technologique serait limitatif : les dimensions humaines, relationnelles et communicationnelles sont essentielles. Cet appel à contributions invite ainsi à explorer les liens entre dynamiques collaboratives, aspirations des acteurs et transformations numériques, à travers approches théoriques et études empiriques. C’est dans ce sens que les contributions attendues peuvent s’inscrire dans l’un des 4 axes ci-après qui, nous tenons à le préciser, ne sont pas étanches les uns aux autres :
1. Les transformations numériques des entreprises au sein des écosystèmes par le prisme actorial.
2. Les transformations numériques des entreprises au sein des écosystèmes par le prisme de l’instrument.
3. Les transformations numériques des entreprises au sein des écosystèmes par le prisme du design.
4. Les transformations numériques des entreprises au sein des écosystèmes par le prisme du terrain.
Dans un second temps, des études sur les dynamiques d’écosystèmes ancrées sur des territoires, à l’instar de la dynamique de la French-Tech peuvent apporter des éléments complémentaires, justifiant le rôle des politiques publiques, et des dispositifs socio-techniques.
Calendrier
Consignes de rédaction des propositions :
L’article intégral sera envoyé par mail avant le 15 juin 2025 aux coordinateurs du numéro :
Chaque proposition de contribution devra comporter :
La revue Communication & Management est une revue classée en Sciences de l’information et de la communication (SIC), ainsi que par la FNEGE (au rang 4).