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Date : 21/03/2023

5 ENSEIGNANTS CHERCHEURS H/F – SCIENCES DE GESTION (RÉF : 23G01) OU ECONOMIE (RÉF : 23E02) – PARIS

ESPI
Paris
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Présentation de l'établissement :

Vous souhaitez travailler dans une Ecole supérieure, leader dans le secteur de la formation à l’immobilier, contribuer au développement stratégique du Groupe et être au service de projets ambitieux ?

En plein développement, l’ESPI en chiffres, c’est :

  • 8 campus dont un à Montréal
  • 5000 apprenants en formation initiale et en formation professionnelle continue
  • 10000 Alumni
  • Plus de 600 entreprises partenaires
  • 250 collaborateurs
  • 30 universités partenaires à l’international

Description du poste :

Nous recrutons cinq enseignants chercheurs spécialisés en :

SCIENCES DE GESTION
ECONOMIE
Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein du Groupe ESPI, l’enseignant.e chercheur.e aura pour missions principales :

Recherche :

Développer des recherches en lien avec l’immobilier et la Gestion OU Economie et s’inscrivant dans les axes du laboratoire ESPI2R, à savoir :

  • Immobilier, aménagement et dynamiques socio-territoriales
  • Marchés immobiliers et investissements
  • Administration, gestion et usages du patrimoine immobilier

S’inscrire dans une dynamique de recherche pluridisciplinaire portée par le laboratoire ESPI2R en se consacrant à la recherche fondamentale ou appliquée dans ces domaines, en utilisant des méthodologies quantitatives ou qualitatives ;

Participer aux activités du laboratoire ESPI2R et de son département de rattachement (séminaires, journées d’étude, réunions).

Diffuser ses recherches en publiant dans des revues référencées et en participant à des conférences et colloques.

Participer à l’enrichissement des réseaux académiques et professionnels du laboratoire et au développement de projets de recherche financés (ANR, H2020, projets ADEME etc.)

Diffuser ses recherches dans des supports de vulgarisation scientifique tels que la presse, les réseaux professionnels en ligne
Participer à la définition des orientations des activités de recherche du laboratoire et des départements.
Enseignement :

Enseigner à raison d’un volume de 200h annuelles maximum dans les domaines des Sciences de gestion (liste indicative et non-limitative) :
comptabilité ; management de projet ; stratégie ; management de l’innovation ; finance immobilière ; modélisation et analyse financière, marketing, mathématiques financières,

Enseigner à raison d’un volume de 200h annuelles maximum dans le domaine de l’Economie (liste indicative et non-limitative) :
économie générale, méthodologie économique ; microéconomie ; macroéconomie ; économie urbaine ; économie internationale et investissement immobilier ; économie de l’environnement ; économie immobilière ; économie bancaire et financière ; finances ; mathématiques financières ;

Réaliser ses supports de cours, sujets d’examens ou cas pratiques et corrections de copies
Contribuer à la formation par la recherche en encadrant des travaux étudiants (mémoires de recherche)
Participer à la démarche pédagogique initiée par le Groupe ESPI dans le cadre de l’obtention du grade Grande Ecole (groupes de travail de la Direction de l’Enseignement)

Communication et promotion du campus :

Participer à l’animation et à la visibilité des campus via des partenariats avec des acteurs locaux ;
Participer aux événements professionnels (journées portes ouvertes, salons)
Participer aux événements pédagogiques (sessions de recrutement, suivis d’apprentis, jurys d’examen)

Profil recherché / Compétences requises

DESCRIPTIF DU PROFIL :

Compétences métier :

  • Vous êtes docteur – la qualification aux fonctions de maître de conférences pour la spécialisation (section 06 du CNU, éventuellement 05) est un plus.
  • Vous possédez une expérience de l’enseignement dans le supérieur,
  • Vous menez une activité de recherche reconnue (contrats de recherche, colloques, publications),
  • Vous êtes en mesure d’enseigner dans les domaines des sciences de gestion ou de l’économie
  • Vous maîtrisez très bien l’anglais,
  • Vos missions seront accomplies grâce à la mise en œuvre des référentiels Qualité des certifications Qualiopi et ISO 9001
    Savoir -être :
  • Vous êtes dynamique, autonome, force de proposition
  • Vous êtes ouvert·e aux nouvelles méthodes pédagogiques.
  • Vous aimez travailler en équipe
  • Compétences informatiques :
  • Vous maîtrisez Microsoft 365
  • Vous avez une appétence pour la digitalisation, ainsi qu’une maîtrise des outils collaboratifs.

 

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Contrat : CDI
Statut : Cadre forfait jours (212 jours)
Télétravail : 2 journées par semaine
Salaire annuel de 43 000 € comprenant un variable contractuel
Responsable hierarchique : Responsable département

Documents à transmettre

Candidature :

Si vous êtes intéressé par l’offre,nous vous remerçions de nous adresser les documents suivants, par mail à l’adresse suivant : rh-recrutement@groupe-espi.fr :

  • Votre curriculum vitae détaillé avec liste exhaustive des publications et communications
  • Votre Lettre de motivation
  • Votre rapport de soutenance
  • Votre diplôme de doctorat
  • Nous vous remerçions de rajouter la référence associée à la spécialité choisie. (Gestion : 23G01, et Economie : 23E02)

Pour toute information complémentaire sur la dimension pédagogique et scientifique du poste, nous vous invitons à nous adresser un mail à : recherche@groupe-espi.fr

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