Appels à communication

Regards croisés des deux côtés de l’Atlantique sur le management de l’inclusion

Date limite de soumission : 30/09/2024

La revue Relations Industrielles vous invite à envoyer vos articles pour un prochain numéro thématique « Regards croisés des deux côtés de l’Atlantique sur le management de l’inclusion ».

Compte tenu des défis éthiques et sociaux soulevés par l’inclusion dans les organisations, nous encourageons les contributions mobilisant les diverses disciplines des sciences de gestion, y compris via un dialogue fécond avec les sciences sociales. De surcroît, les auteures et auteurs sont invités (sans que ce soit exclusif) à adopter une approche dialectique de la thématique, de sorte que soient mises en
évidence les perspectives françaises et nord-américaines. Cet exercice permettra, selon une logique de fertilisation croisée, de nourrir l’innovation managériale et d’inspirer de nouvelles pratiques d’adaptation des politiques de gestion aux contextes locaux, notamment pour les organisations multinationales.

Le texte complet de l’appel à article  : https://www.riir.ulaval.ca/numeros-thematiques/appel-de-textes-en-cours

Contact :

Soumission des articles sur la plateforme de la revue : https://www.riir.ulaval.ca/numeros-thematiques/appel-de-textes-en-cours

Calendrier prévisionnel :

  • 30 septembre 2024 : date limite d’envoi des soumissions (manuscrit entre 7.000 et 8.000 mots,bibliographie incluse, en français ou en anglais ) ;
  • 31 octobre 2024: première décision éditoriale par le comité éditorial ;
  • Jusqu’au 1er mars 2025: évaluation par les pairs à l’aveugle ;
  • 1er juin 2025 : soumission de la version révisée du manuscrit;
  • 4e trimestre 2025 : publication du numéro spécial.

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